Featured Posts

Dansende robots, verhalen uit de favela's en WittemanDansende robots, verhalen uit de favela's en Witteman Afgelopen vrijdag was de vierde editie van TEDxAmsterdam. Terwijl de gasten zich 's-avonds prima vermaakten tijdens de afterparty zat ik in de televisiestudio bij Pauw & Witteman. Hieronder een kort fragment....

Read more

The story behind an opening videoThe story behind an opening video A lot of people asked me about this spectacular video. Let me just give you a little history and then let the second video speak for itself. I had worked with the agency We Are Pi before. They were...

Read more

Nederland InnoveertNederland Innoveert Afgelopen week maakte de Innovation Union Scoreboard bekend dat Nederland was gestegen naar plek nummer 5 op de lijst met meest innovatieve economieën in de Europese Unie. Uit dit onderzoek kwam naar...

Read more

Let's Rock The RidderzaalLet's Rock The Ridderzaal "Op dit moment -ergens in Nederland- zit iemand met een 3D printer te knutselen aan een apparaatje dat ons leven kan veranderen. We kunnen het ons niet veroorloven dat hij/zij de garage niet uitkomt of...

Read more

Cadeautje bij het Financieel DagbladCadeautje bij het Financieel Dagblad Leuke actie van het FD vandaag. In de papieren krant een kleine voorpublicatie van Uitverkocht met daarbij de uitnodiging om in hun nieuwe kiosk het hoofdstuk over Schaarste -gratis- te downloaden. Op...

Read more

Wie worden de ondernemers van de toekomst?

Posted on 24-04-2011 in categories startups, video

2

Enige tijd geleden werd ik door onder meer Yuri Vangeest, Victor van der Chijs en Valerie Frissen gevraagd om mee te denken met uw TopTeam van de Creatieve Industrie. Het werd een sessie waarbij ondernemen en innovatie centraal stonden.

Mijn bijdrage was in het kort samen te vatten als:

  • Waar de Nederlandse economie behoefte aan heeft zijn “doeners”. Niet te lang praten, onderzoeken of blijven hangen in business cases. Liever iets maken, vervolgens uitproberen op de markt en dan opschalen.
  • Daarnaast is behoefte aan ervaren CEO’s die jonge starters helpen bij het versnellen van hun groei. Behoeden voor onnodige fouten en het coachen op het gebied van al die vaardigheden die je niet op de TU of de Business School leert

Wees gerust. Er hoeven hier geen beleidsnota’s over geschreven worden. Ook is er geen extra onderzoek nodig m.b.t. de haalbaarheid van zo’n programma… want het is er inmiddels!

Dit programma heet The Founder Institute en het krijgt nog dit najaar ook in Nederland een vestiging.

Wat is Founder Institute?
Het is een snelkookpan voor persoonlijke ontwikkeling, business development, presentatietechnieken en leiderschap. Na een grondige selectieprocedure gaan ruim twintig ondernemers, uitvinders of andere creatieve geesten deelnemen aan dit 13 weken durend programma.

De spil in het programma wordt gevormd door een mentorprogramma waarbij ervaren Nederlandse en internationale ondernemers en CEO’s zoals Phil Libin (Evernote), Aaron Patzer (Mint.com), Ton aan de Stegge (ex-Telfort) en Oscar Kneppers (ex-Bright) worden gekoppeld aan de nieuwe ondernemers. Dit om hen wegwijs te maken in wereld van boardrooms, investeerders en media.

Wat vraag ik van jullie? Kom eens langs op zo’n dinsdagavond in Amsterdam. Graag stellen wij je voor aan die nieuwe generatie ondernemers. Als je benieuwd bent naar de nieuwe TomTom en de nieuwe Layar uit Nederland, laat het weten via jim.stolze@founderinstitute.nl

Related articles

 

Comments (2)

[...] Wie worden de ondernemers van de toekomst? Enige tijd geleden werd ik door onder meer Yuri Vangeest, Victor van der Chijs en Valerie Frissen gevraagd om mee te denken met uw TopTeam van de Creatieve Industrie. Het werd een sessie waarbij ondernemen… [...]

Hoi Jim,

Ik ben het helemaal met je eens. We hebben de “doeners” nodig en deze instelling kun je denk ik alleen maar krijgen in de juiste omgeving en met de juiste mensen om je heen. Naar mijn mening moet je hier al mee in aanraking komen tijdens de middelbare schoolperiode.

Het begint deels met leren in de praktijk en daarna/tijdens komt de theorie vanzelf want die behoeft aan theoretische verdieping krijg je doordat je tegen verschillende problemen/uitdagingen aanloopt.

Het mooie van deze manier van leren vind ik persoonlijk dat je het gemakkelijker onthoudt, jezelf verantwoordelijkheden aanleert en dat het leren veel en veel leuker wordt omdat je het meteen in de praktijk kunt toepassen.

Misschien heb je er al van gehoord, de Opleiding voor ondernemers MBO/HBO waar je meteen in de praktijk begint te ondernemen in een team met ondersteuning van diverse coaches. Het concept komt uit Finland en bestaat nu sinds 4 jaar in Nederland. http://www.teamacademie.nl/

Succes met Founder Institute.

Groet,

Sezan Keers

Write a comment